株式会社クローヴプラスワン
【大人気のオフィスワーク♪】ブライダル業界での事務スタッフ★人の役に立つことが好きな方にぴったりなお仕事！！
- 職種
- 総務・人事・事務
- アクセス
- 新福島駅<大阪府 JR東西線> 徒歩 ３分
- 給与
- 時給900円～
- 求人の
ポイント - ◆ビジネススキルが身につきます！ ◆ワードやエクセルの基本的な操作スキルが身につきます！ ◆敬語やビジネス会話が身につきます！
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株式会社メディカルアジュール
パンフレットやホームページ作成などデザイナーとしての力が身に付くインターン
- 職種
- デザイナー
- アクセス
- 梅田駅<大阪府 大阪市営地下鉄御堂筋線> 徒歩 1分
- 給与
- 時給950円
- 求人の
ポイント - ・人材、広告、医療における幅広い知識が身に付く ・パンフレット作成やホームページ作成の知識が学べる
株式会社 g-wic
「女性による営業支援・代行サービス」女性の社会進出を考えるあなたにお勧めのインターンシップ
- 職種
- 営業
- アクセス
- 渋谷駅<東京都 東京メトロ半蔵門線> 徒歩 １分
- 給与
- 日給7,200～10,000円＋インセンティブ
- 求人の
ポイント - 「こんなスキルが身につきます！」 ◆きめ細かいコミュニケーション力・◆らゆる業種、業界知識◆独立する際にチャンスのある分野を見極める力◆女...
株式会社ジーニアス
【土日＆週１OK！】急成長ベンチャーの面白さを体験できる！★恋愛ゲームアプリなどの企画プロデューサー募集！
- 職種
- 企画
- アクセス
- 秋葉原駅<東京都 JR京浜東北線> 徒歩 3分
- 給与
- 時給1000円～
- 求人の
ポイント - ◆こんなスキルが身につきます◆ ・スケジュール管理能力 ・企画を進める力 ・コミュニケーション力 ・アニメ、マンガ、ゲームアプリの知...
株式会社ニコシス
【Web構築/システム開発】多様なスキルが身につくエンジニア募集！
- 職種
- エンジニア
- アクセス
- 堺筋本町駅<大阪府 大阪市営地下鉄堺筋線> 徒歩 10分
- 給与
- 時給1000円
- 求人の
ポイント - ＜ 身につくスキル ＞ ◇多様なプログラミングの能力 ◇ビジネスの仕組み（システム）を構築する力 ◇自ら考えて動く力 ★どんな会社で...
株式会社マクサス
【未経験可★週末のみOK】女性のための新リユースサイトの企画・運営・立ち上げ！わくわくする仕事が待ってます！
- 職種
- マーケティング
- アクセス
- 五反田駅<東京都 JR山手線> 徒歩 7分
- 給与
- 日給4000～8000円 ※勤務時間によって変化
- 求人の
ポイント - 【こんなスキルが身につきます！】 ・コミュニケーション力 ・企画力 ・女性視点でのマーケティング能力
株式会社メディカルアジュール
☆週1〜OK！企画提案営業～広告制作まで経験できる採用コンサルティングのお仕事
- 職種
- 営業
- アクセス
- 梅田駅<大阪府 大阪市営地下鉄御堂筋線> 徒歩 1分
- 給与
- 時給950円
- 求人の
ポイント - ◎こんな知識が身に付く ・人材、広告、医療における幅広い知識 ・ゼロからモノを作り上げる企画提案力 ・新規から既存まで対応できる営業ス...
株式会社マクサス
【17年18年卒業予定の諸君】経営を目指すなら「今」！入社3ヶ月目で経営幹部も夢じゃない！未来への一歩はここからスタート！
- 職種
- マーケティング
- アクセス
- 五反田駅<東京都 JR山手線> 徒歩 7分
- 給与
- 日給4000～8000円 ※勤務時間によって変化
- 求人の
ポイント - 【こんなスキルが身につきます！】 ・コミュニケーション力 ・これからの就職活動に役立つスキル ・経営に必要な知識
日本製図器工業株式会社
＜WEBデザイナー＞世界中に図面データを販売する当社ポータルサイトのデザイン制作に携わってみませんか？
- 職種
- エンジニア
- アクセス
- 南海なんば駅 直結
- 給与
- 時給883円
- 求人の
ポイント - 世界中のお客様が見る弊社ポータルサイトを通じて、現場での制作実践経験ができます。
医療法人まつお小児科
☆医療業界に興味のある方必見☆ホスピタリティある接遇や行動が学べる”医療事務・診療助手”。患者様に感謝していただける、やりがいのあるお仕事です！＜医療資格不要＞
- 職種
- 医療・介護・福祉関連
- アクセス
- なかもず駅<大阪府 大阪市営地下鉄御堂筋線> 徒歩 8分 ...
- 給与
- 時給1000円～ ☆17：00以降＆土曜日は時給1050円～ ☆日...
- 求人の
ポイント - ★★ホスピタリティ溢れる接遇や臨機応変な対応力が身につく★★ 医療事務や診療補助の仕事を通し、患者様への思いやりや スタッフを気遣い”先...